캘리포니아 레스토랑은 패스트푸드 직원의 시간당 임금을 20달러로 인상하는 캘리포니아 주법이 4월 1일 발효되기 전에 비용을 절감하기 위한 노력의 일환으로 직원을 해고하고 다른 팀원의 근무 시간을 단축할 것으로 알려졌습니다. 월스트리트저널(WSJ)이 입수한 주 기록에 따르면 임금 의무화를 앞두고 몇 달 동안 캘리포니아 식당, 특히 피자 전문점은 일자리를 삭감할 계획을 세웠다고 한다. 캘리포니아 주 멘로 파크에 설립된 400개의 피자 가게 체인인 피자헛과 라운드 테이블 피자(주로 서해안에 위치)는 주요 고용주가 제출해야 하는 기록에 따르면 올해 약 1,280명의 배달원을 해고할 계획이라고 밝혔습니다. The Journal은 대규모 해고 전의 상태라고 보도했습니다. 피자헛은 이미 직원들에게 마지막 날을 알리는 공지를 보냈습니다. 캘리포니아 주 온타리오에서 8년 동안 피자헛 운전사로 일한 마이클 오제다(Michael Ojeda)는 지난 12월 피자헛 프랜차이즈 가맹점인 남부 캘리포니아 피자로부터 그의 마지막 근무일이 2월이 될 것이라는 메모 중 하나를 받았습니다. The Journal에 따르면 로스앤젤레스 전역에서 224개의 피자헛을 운영하는 Southern California Pizza는 Ojeda가 2월까지 머물면 퇴직금으로 400달러를 제안했다고 합니다. 그러나 배달 운전사로 일하면서 임금과 팁으로 일주일에 수백 달러를 벌었다고 아울렛에 밝힌 오제다는 대신 실업수당을 청구하기로 결정했습니다. 피자헛 배달 임금으로 어머니와 파트너를 부양하던 29세 오제다(Ojeda)는 "피자헛은 거의 10년 동안 나의 경력이었지만 아무런 통지도 없이 사라졌습니다"라고 말했습니다.
